Opfølgning - refleksioner over valgperioden 2022-2025 som afsæt til næste periode

Direktør Sarah Gaarde gav på udvalgsmødet 9. oktober 2025, et tilbageblik på Arbejdsmarkedsudvalgets arbejde i nuværende periode. På baggrund af udvalgets drøftelse af, hvad der kan bygges videre på, og hvad der kan indgå i forberedelserne til nyt udvalg, har forvaltningen ud fra de indkomne input beskrevet to hovedtemaer, som anbefales at tages med i planlægningen af Arbejdsmarkedsudvalgets arbejde i den kommende periode. 

De to temaer er:

Relationer og samarbejde
Gode relationer og samarbejde er afgørende for udvalgets arbejde. Det styrker både beslutningskvaliteten og det politiske/administrative samspil. Samtidig bliver særligt det tværgående samarbejde vigtigere, når kommunerne får mere frihed på beskæftigelsesområdet.

Eksempler på, hvordan samarbejde og relationer kan styrkes, er at flytte udvalgsmøder ud på virksomhedsbesøg, så medlemmerne får fælles oplevelser og referencer. Arbejdet med Strategi for beskæftigelsesindsatsen har også givet udvalget en fælles forståelse af principper og fokusområder. Derudover anbefales det, at dagsordenspunkter så vidt muligt lægger op til drøftelse og beslutninger frem for orientering.

Udvikling og indsatsområder
Unge har været et centralt indsatsområde, og det anbefales at fortsætte dette fokus. Unge er fremtidens arbejdskraft, og der er brug for alle på arbejdsmarkedet. Særligt udsatte unge bør have ekstra opmærksomhed, da det har store menneskelige omkostninger ikke at være en del af arbejdsfællesskabet.

Udvalget har investeret i flere indsatser og udviklingstiltag, hvilket har skabt positive effekter og udvikling.  Investeringstankegangen har været med til at gøre udvalget handlekraftigt.